Conceptes que passen a cotitzar a la Seguretat Social

El  Reial Decret-Llei 16/2013 publicat el mes de desembre obliga les empreses a cotitzar a la Seguretat Social per conceptes retributius abonats als treballadors fins ara exempts de cotització, com són els plus transport o alguns productes en espècie amb excepcions de tributació a l’IRPF.

Queda exclòs de cotitzar a la Seguretat Social:

• Despesa de transport públic (amb justificant de títol de transport).
  • Despesa per dietes de manutenció i estada en municipi diferent al del centre de treball i al del domicili del treballador, per imports exempts de tributació a l’IRPF.
  • Despesa de locomoció (km), per desplaçament de treball amb el vehicle particular dins o fora del municipi del centre de treball.
  • Indemnitzacions per acomiadament fins a l’import que correspondria a un acomiadament declarat improcedent.
  • Indemnitzacions per trasllat o suspensió, o mort en els imports establerts conveni d’aplicació o norma superior.
• Les millores de la prestació per incapacitat temporal.

Per tant, tot allò que suposa retribució al treballador cotitza, amb les úniques excepcions anteriors. La norma dóna termini extraordinari a les empreses, per declarar i regularitzar la cotització de les nòmines dels treballadors per compte d’altri.

Per donar compliment mensual d’aquesta obligació, han de comunicar les quantitats que paguen MENSUALMENT als treballadors per conceptes com:

• Tiquets restaurant
• Assegurances
• Assegurances de salut
• Habitatge
• Manutenció i estada fora del municipi
• Plans de pensions
• Ajuts a estudis
• Xec per la llar d’infants
• Quota a clubs esportius
• Ajuts per noves tecnologies
• Vehicle
• Imports de km pagats com a despesa de locomoció
• Imports de dietes pagats per sobre dels imports exempts regulats a la Llei de l’IRPF

Cal incloure mensualment a la nòmina, a partir d’aquest any 2014, els imports pagats als treballadors per aquests conceptes, tant si cotitzen com si no. En aquest sentit els comuniquem que informin dels imports esmentats per ser inclosos a la nòmina del proper mes.